「施工管理を求人で目にしたけど、仕事内容など詳細がわからない」
「施工管理は稼げるのか知りたい」
「自分が施工管理に向いているのか知りたい」
このような疑問を抱いている人もいるのではないでしょうか？
この記事では、施工管理についてわかりやすく解説します。仕事内容をはじめ、平均年収や役立つ資格など網羅的に解説しますので、ぜひ最後までご覧ください。
- 施工管理とは何か・現場監督との違い
- 施工管理のメリット
- 施工管理の平均年収
- 施工管理になるときに役立つ資格
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施工管理とは？主な仕事内容と現場監督との違い
施工管理は、建設工事の現場を管理する重要な役割を担っています。具体的には、以下のような仕事を担当します。
- 工程管理
- 安全管理
- 品質管理
- 原価管理
現場監督との違いも含め、以下で詳細を確認しましょう。
主な仕事①工程管理
工程管理は、工事の進捗管理や段取りを行う仕事です。例えば、工程表を確認して必要な資材や建設機材など、作業に必要なものを用意します。
また、遅延がないか確認し、万が一遅れが発生したときはスケジュールを変更するなどの調整も検討します。
工程管理には、臨機応変な対応が求められるでしょう。
主な仕事②安全管理
安全管理は、現場あるいはその周辺の安全を確保する重要な仕事です。工事現場では、ときに高所や狭い場所で危険な作業も行われます。
そのような危険な作業のときに、あらかじめ事故や災害を防ぐ環境づくりを徹底するのが特徴です。
実際、安全パトロールや危険箇所の周知はもちろんのこと、作業員の健康管理、安全教育などを実施します。
主な仕事③品質管理
品質管理は、設計図書のとおり工事が行われ、品質が確保されているかを管理および検査する仕事です。
具体的には、指定された材料が使われているか、寸法や配置が正しいかどうかなどをチェックします。
また、日頃から現場を巡回して工期の節目ごとに品質評価のテストを実施します。
主な仕事④原価管理
原価管理は、工事費用が予算内に収まるように管理する仕事です。例えば、以下のような費用を管理します。
- 人件費
- 材料費
- 現場事務所設営費 など
原価管理の仕事では工事に関するさまざまな費用を把握しておく必要があります。
利益を残せるよう調整する重要な役割です。
現場監督との違い
施工管理と現場監督は、いずれも工事現場を管理する仕事です。
しかし、施工管理は工事が計画的に進むよう、施工計画を立案したり、書類を作成したりとオフィスワークも行います。
一方で、現場監督は工事現場に常駐して進捗管理や安全管理などを行うことがほとんどです。
両者は、オフィスワークの量に差があります。
それぞれの違いは、以下の記事で詳しく解説しているのでぜひ参考にしてみてください。
施工管理にも種類がある！7種類を一覧表で紹介
実は、施工管理にも種類があります。7種類を一覧表にまとめました。
| 種類 | 説明 |
|---|---|
| 建築施工管理 | 建設現場で関係会社の間に入って管理および監督する |
| 土木施工管理 | 土木工事がスケジュール通りに進むように管理および監督する |
| 電気工事施工管理 | 発電、変電、電源設備などを管理および監督する |
| 電気通信工事施工管理 | 電波障害の調査や基地局の設置など幅広い工事に携わる |
| 管工事施工管理 | ガスや水道といった配管工事を管理および監督する |
| 造園施工管理 | 公共の場の緑化や植栽の造成などに携わる |
| 建設機械施工管理 | ブルドーザーやショベルカーなど建設機械の操作・指導を行う |
また、すべてが現場仕事とは限らず、デスクワークなども行います。
以下の記事で、施工管理の種類や業務内容について詳しく解説していますので、併せてご覧ください。
施工管理のメリット5選
施工管理のメリットは、以下の5つです。
- キャリアの選択肢が増える
- 今後も一定の需要が見込める
- 高い年収を狙える
- 社会貢献していることを実感できる
- 女性や未経験でもチャレンジできる
それぞれの詳細を見ていきましょう。
キャリアの選択肢が増える
施工管理に携わると、キャリアの選択肢が増えます。
ここまでにも紹介したとおり、施工管理は工程管理や安全管理などさまざまな業務を行います。そのため、多くの知識やスキルを習得可能です。
多様な業務を通して獲得した経験やスキルは転職にも役立ち、多彩なキャリアを歩むきっかけとなるでしょう。
今後も一定の需要が見込める
施工管理は、今後も一定の需要が見込めます。これは、今後も都市開発や駅周辺の再開発などが各地で進むことが予想されるからです。
また、高速道路や橋梁の老朽化も進んでおり、今後整備や修繕も必要となるでしょう。結果、施工管理への需要は高まります。
施工管理は需要が見込めるため、将来性のある仕事といえます。
高い年収を狙える
施工管理は、高い年収を狙えるというメリットもあります。
マイナビ転職のデータによると、施工管理の平均年収は500〜600万円程度だとされています。
国税庁のデータによれば、日本人の平均年収は460万円ほどですので、比較的高い年収が期待できることがわかるでしょう。
また、建設業界は人手不足でもあり、従業員の待遇を改善する企業も増えているため、ある程度の年収を望めます。
社会貢献していることを実感できる
施工管理は、社会貢献していることを実感できます。
例えば、道路や橋が開通したときは日々の努力が報われた達成感があるだけではなく、住民たちがより豊かに暮らすために必要なものを提供できたという満足感もあるでしょう。
年収だけではなく、仕事に達成感や充実感も求めるのであれば、施工管理はおすすめです。
女性や未経験でもチャレンジできる
施工管理は、女性や未経験でもチャレンジできるという魅力があります。
施工管理は人手不足であり売り手市場となっているほか、人材を確保するために求人の条件を緩和している企業もあります。
そのため、女性や未経験でも挑戦しやすい環境が整っており、今は施工管理を目指すいいタイミングといえるでしょう。
以下の記事でより詳しく解説しているので、こちらもご覧ください。
施工管理の平均年収はどれくらい？
施工管理の平均年収を年代別にまとめました。
| 年齢 | 平均年収 |
|---|---|
| 20〜29歳 | 473万円 |
| 30〜39歳 | 584万円 |
| 40〜49歳 | 650万円 |
| 50〜59歳 | 685万円 |
| 60〜65歳 | 653万円 |
59歳までは、年齢が上がるにつれて平均年収が増加する傾向があります。
また、20〜29歳という年齢が若い層も平均年収473万円と、日本人の平均年収460万円より高い結果となっています。
年収については、以下の記事でさらに詳しい内容をチェックしましょう。
施工管理になるときに役立つ資格
施工管理になるときに役立つ資格は、以下のとおりです。
- 建設機械施工技士
- 電気工事施工管理技士
- 電気通信工事施工管理技士
- 土木施工管理技士
- 管工事施工管理技士
- 造園施工管理技士
施工管理の仕事を行うのに資格は必須ではありません。
しかし、資格を取得しておくことで施工管理に関する知識やスキルを客観的に証明できます。結果、転職や昇給などに役立つでしょう。
なお、MACでは「資格取得支援制度」を実施しております。
最大10万円の合格祝金をご用意しているので、詳細をぜひ以下のリンクでチェックしてみてください。
施工管理に向いている人の特徴
施工管理に向いている人の特徴は、以下のとおりです。
- 心身ともにタフである
- コミュニケーション能力がある
- リーダーシップがある
- ものづくりが好き
- 危機管理能力がある
- 臨機応変に対応できる
- 丁寧にコツコツ仕事ができる
- 向上心がある
数多くあげましたが、すべてに当てはまっていなくても問題ありません。一つでも該当していれば、施工管理が向いている可能性があります。
以下の記事で、施工管理に向いている人の特徴について解説していますので、併せてチェックしてみてください。
施工管理に関するFAQ
施工管理に関するFAQは、以下のとおりです。
- 施工管理がつらいと言われる理由は何ですか？
- 施工管理の志望動機はどう書けばいいですか？
施工管理についての理解をより深めたい人は、回答を一つずつチェックしておきましょう。
- 施工管理がつらいと言われる理由は何ですか？
-
施工管理は、以下のような理由でつらいと言われることがあります。
- 長時間労働や休日出勤がある
- 体力がいる
- 責任が重い
- 学ぶことが多い
とはいえ、上記のような理由は施工管理以外の仕事でも当てはまることがあります。
施工管理がつらいと言われる理由だけではなく、やりがいやメリットなども考慮して検討してみましょう。
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